2013年12月4日上午，我所召开了2013年度三体系管理评审会议，所长陈服军、管代杨泽明及各部门负责人、相关业务人员参加了本次会议。

本次会议围绕现行质量、环境、职业健康安全管理三体系管理方针和目标的有效性、适宜性；与三个标准的充分性；对组织结构、外部环境变化的适应性；最终产品的实际质量状况及与质量要求的符合性；本年度内审结论和法律法规合规性评价结果等内容，各部门负责人报告了本部门三体系运行情况，杨静代表管代作全所三体系运行情况报告。

与会者对三体系运行情况进行了讨论，认为我所建立的综合管理体系从机构设置、职责划分、文件的构成符合三个标准的要求，是适宜和充分的；运行状况基本能够满足文件和标准的要求，能够发现持续改进的机会和持续改进管理体系，不断提高企业绩效。

陈服军所长作了总结发言，指出：同意全所三体系运行报告和管代杨泽明副所长提出的推行现场环境管理活动，环境管理的好坏是企业形像的体现，是客户从感观上对企业实力和素质的第一评判，所以要发挥每一位员工的作用，逐步规范办公现场环境卫生，创建一个干净、整洁的工作环境，争取更多的市场份额，保持经济稳定增长。